Derecho Laboral

Defensa de Derechos Fundamentales

Defendemos tus derechos constitucionales como trabajador y como persona.

Los derechos fundamentales del trabajador son inherentes a su calidad de persona garantizados constitucionalmente. El empleador está obligado a respetarlos incluso por encima de sus facultades de mando.

Cómo lo trabajamos

Primero cotizamos por WhatsApp y definimos alcance comercial.
Ordenamos antecedentes para que el abogado revise con contexto.
El servicio se activa y opera en el CRM cliente-abogado.
Agendamos reunión cuando aporta claridad y deja próximos pasos.

Límites del Empleador y Represalias

Se vulnera la ley cuando el empleador limita arbitraria o desproporcionadamente tu dignidad, privacidad o libertad de expresión. Igualmente grave son las represalias ejercidas en contra de trabajadores por participar en juicios contra la empresa o solicitar fiscalizaciones a la Inspección del Trabajo.

Qué ganas al ordenar el caso

Acción de Tutela Laboral urgente.

Indemnización adicional de 6 a 11 meses de sueldo.

Cese inmediato de conductas lesivas.

Garantía de indemnidad laboral.